De horeca blijft een van de populairste plekken voor een vakantiebaantje. Foto: Archief/Corné Sparidaens
Vakantiewerkers kunnen de komende maanden weer aan de bak. Met de huidige personeelstekorten zijn extra handjes zeer welkom, misschien wel meer dan ooit. Maar wíllen scholieren nog wel werken?
„Het is echt wel weer een hot topic.” Bij de stad-Groningse vestiging van de landelijke uitzendketen Driessen zien ze de jaarlijkse run alweer aanzwellen. Zodra de examens erop zitten, en zeker als de schoolvakanties in zicht komen, gaan scholieren weer massaal op zoek naar een leuke bijbaan en dito -verdienste.
Dit jaar is geen uitzondering, zegt Merijn Bennen, senior consultant bij de Driessen-dependance in Groningen. Wat wel anders is: werkzoekende jongeren kijken kritischer waar ze aan de slag gaan. Daarbij weegt niet alleen de aard van het werk mee, en zelfs niet alleen de verdiensten, maar ook het ‘totale plaatje’.
Jongeren kunnen kiezen op krappe arbeidsmarkt
Dat heeft alles te maken met de aanhoudende arbeidskrapte: jongeren kunnen kiezen waar ze willen werken. Oók de jongste jongeren, die vers van de middelbare school nog een paar jaar studie voor de boeg hebben voor ze zich echt op de arbeidsmarkt mengen.
„Werkgevers moeten meer bieden om jongeren aan zich te binden”, ziet Bennen. „Zelf geven wij jongeren die voor ons werken bijvoorbeeld een korting op een sportabonnement. Dat werkt heel goed. Het is een misconceptie dat Gen Z, de huidige generatie jongeren, niet zou willen werken. Ze willen graag werken, maar ze stellen wel voorwaarden.”
Driessen focust op uitzendwerk bij de overheid en in het onderwijs. In die laatste sector is logischerwijs geen vakantiewerk te vergeven, maar bij gemeenten, provincie en waterschappen des te meer. Deze zomer zoekt de uitzendketen vooral jongeren voor een baantje als groenmedewerker, toezichthouder bij de openluchtzwembaden en brugwachter.
Het zijn functies die niet per se een uitgebreide opleiding of heel specifieke kennis vragen. Studenten en scholieren zijn daarvoor ideale invalkrachten, zegt ook Mardou Stel-Penninkhof, operationeel manager bij Randstad in Groningen. „Buiten het schooljaar direct beschikbaar en flexibel in te zetten voor éen of meer dagen in de week. Dat past van beide kanten.”
Ook Randstad ziet ieder jaar zo’n beetje vanaf de Hemelvaart weer kandidaat-vakantiewerkers toestromen in Groningen. Het uitzendconcern plaatst ze merendeels in productiewerk, zowel in de maakindustrie als in transport en logistiek. „Het pure handwerk, zeg maar. Als ‘orderpicker’ bij distributiecentra bijvoorbeeld. Maar we leveren nu ook heel veel jongeren die bij scholen door de hele provincie boeken inzamelen voor studieboekenleverancier VanDijk in Kampen.”
‘Als je wíl en kán werken, ben je welkom’
Hoogdravende functie-eisen zijn daar niet aan gekoppeld, zegt de Randstad-woordvoerster. „Als je wíl en kán werken ben je in principe welkom. Al vragen werkgevers in met name de technische sector natuurlijk wel een beetje aanleg en interesse. Maar het belangrijkste is: je moet het leuk vinden om te werken.”
Vaak zitten er bijzondere klussen tussen, zegt Stel-Penninkhof. „We leveren bijvoorbeeld regelmatig jongeren om bedrijven leeg te halen na een faillissement zoals onlangs nog de Blokker-winkels. Eind juni doen we weer veel voor de horeca bij de TT-races in Assen. En deze week hadden we ineens twintig figuranten nodig voor een promotiefilm voor een spelletjesmaker uit de regio. Dat zijn wel de krenten in de pap.”
Waar gaat het deze week om?
Met de examenuitslag in de tas en de zomer in zicht zoeken duizenden Groningse scholieren weer een vakantiebaantje. Tuk op een zakcentje voor als ze straks zelf afzakken naar de Europese stranden dan wel om te sparen voor nog grotere wensen.
Waar zijn we?
Vakantiewerkers gaan de komende maanden aan de slag door de hele provincie. Van pannenkoekenboerderij tot bollenboer, van campingwinkel tot distributiecentrum, overal springen jongeren in de bres als het vaste personeel vakantie viert.
Waarom moet ik dit weten?
Omdat je al direct na de laatste schooldag de portemonnee hebt leeggeschud op een welverdiend tripje met de matties? Of omdat je nog op reis gaat en nog wel wat drinkgeld kan gebruiken. Of omdat je ouders vinden dat je nu oud en wijs genoeg bent om ook zelf eens de handen uit de mouwen te steken.
