Oud-medewerkers van Blokker zijn gewild. De een na de ander vindt een nieuwe baan.
Oud-medewerkers van Blokker zijn gewild. De een na de ander vindt een nieuwe baan. Een aanzienlijk deel van het personeelsbestand komt terecht bij Wibra. In Groningen bestaat een team van een van de twee Wibra-vestigingen straks geheel uit voormalige werknemers van Blokker.
Ook in de zorg en bij andere retailers vinden de geplaagde werkkrachten emplooi. „Ik heb van drie bedrijven een concrete aanbieding.”
Zeventien jaar werkte ze bij Blokker. Begonnen op haar 16e als zaterdaghulp, zou Maaike Ozkan-De Ruiter (33) eigenlijk binnenkort eerste verkoopmedewerkster worden in Heerhugowaard. Totdat het faillissement van de roemruchte 128 jaar oude keten in november daar een streep door zette.
Lang hoefde ze niet te zoeken naar een nieuwe baan. „Ik ben ooit begonnen met de opleiding ’helpende in de zorg’. Maar daar ben ik mee gestopt toen ik bij Blokker begon. Toch bleef de zorg altijd kriebelen, alleen wilde ik Blokker niet in de steek laten. Ik kon er geen afstand van nemen, maar nu is de keuze in feite voor mij gemaakt.”
Haar schoonzus attendeerde haar erop dat er betrouwbaar personeel werd gezocht in de zorg. Ozkan-De Ruiter ging het gesprek in Purmerend aan en kreeg meteen een baan aangeboden.
Maaike Ozkan-De Ruiter kiest nu voor de zorg, in een bejaardencentrum.
„Ik word ADL (Algemeen Dagelijkse levensverrichtingen)-medewerkster in het bejaardencentrum. Vorige week ben ik alsnog geslaagd voor mijn opleiding, waar ik als 16-jarige mee gestopt was. Ik ben er dus helemaal klaar voor.”
Met wat gemengde gevoelens maar vooral met heel veel energie gaat ze 1 februari aan de slag. „Met mijn collega’s bij Blokker houd ik zeker contact. Ik heb een oranje hart. Het heeft altijd gevoeld als een familie.”
Dat oud-Blokkermedewerkers snel weer aan de bak komen, is in lijn met wat het UWV recentelijk aangaf. Volgens de uitkeringsinstantie hebben zich maar 238 Blokker-medewerkers gemeld voor een werkloosheidsuitkering. Op een totaal van ruim 3500 werknemers is dat een erg laag aantal. Een deel van de Blokker-medewerkers gaat aan de slag bij Wibra. De snelgroeiende discountketen heeft dertig Blokker-locaties overgenomen.
„Dit aantal blijft groeien omdat we in gesprek zijn over nog meer vestigingen”, laat Wibra-woordvoerder Rosalie Smit weten. In Heerhugowaard en Groningen staat straks een team dat volledig uit oud-Blokkermedewerkers bestaat.
Ook Action profiteert. „We zijn blij dat we een aantal betrokken mensen een plek hebben kunnen bieden na het verlies van een grote winkelketen”, meldt woordvoerder Lucie Blaisse-Hoopman.
Desirée Tromp (58) is niet verbaasd dat Wibra en Action azen op Blokker-personeel. Ze werkte bij Blokker als assistent-filiaalhouder in Schagen en Heerhugowaard. „Als je bij deze huishoudformule wilt functioneren, moet je over de nodige kennis beschikken”, legt ze uit. „Het contact met klanten gaat echt over de inhoud.”
Desirée Tromp kan weer in een leidinggevende functie aan de slag.
Amper twee weken na het aangekondigde faillissement had een rayonmanager van Wibra haar al bezocht. Het is de bedoeling dat Tromp dit voorjaar het Wibra-filiaal in Heerhugowaard, in hetzelfde pand waar ze tot 31 december voor Blokker werkte, gaat leiden. Met ook nog eens nagenoeg hetzelfde personeel uit die tijd gaat ze van start bij de discountwinkelketen.
„In plaats van over elektra, hebben we het straks veel vaker over bijvoorbeeld schoonmaakproducten. Ook zit de backoffice wat anders in elkaar, maar het blijft ook hier detailhandel dus dat komt wel goed.”
Ook haar zoon Daan Swenneker (22) komt bij Blokker vandaan. Hij heeft er ruim zeven jaar in verschillende functies gewerkt. Op 31 december had hij zijn laatste werkdag, op dit moment kan hij al kiezen uit drie nieuwe banen. „Ik heb concrete aanbiedingen van een cosmetica-bedrijf en twee discountwinkels”, zegt Swenneker, voor wie de laatste maanden bij Blokker behoorlijk intensief en zwaar waren.
„Het was ook nog eens extreem druk omdat alles in de uitverkoop ging. We vonden als team gelukkig veel steun bij elkaar in een lastige tijd.”
Daan Swenneker is opgegroeid in de Blokker-familie, zoals hij het zelf omschrijft.
Om even op adem te komen, heeft de ambitieuze Noord-Hollander ervoor gekozen om de maand januari te gebruiken voor een pas op de plaats. „Ik heb besloten om binnen de retail te blijven werken, omdat ik daar nog steeds ontzettend veel werkgeluk en energie uit haal.”
Swenneker is opgegroeid in de Blokker-familie, zoals hij het zelf omschrijft, en heeft de vier B’s met de paplepel ingegoten gekregen: begroeten, benaderen, bedienen en bedanken. „Die komen me in de nieuwe werksituatie ook wel weer van pas. Blokker zal altijd een stukje mooie herinnering blijven.”
